>>> 2000年第8期

斯达汉诺夫:技术还是偶像?

作者:闻 一




  阿历克塞·斯达汉诺夫是个很有名的人。他的有名是因为他在苏联的工业化建设中,在第二个五年计划的如火如荼的岁月里成了一面旗帜,一面鲜亮的、红得让人眩目的旗帜。
  阿历克塞·斯达汉诺夫是个被写进史册的人,他的生涯因为斯大林的赞誉而成为“工业化”的不可分割的一段历史,因《联共(布)党史简明教程》的定论而永彪史册。
  由斯达汉诺夫而斯达汉诺夫运动,由普通工人而飞腾为一个运动的领袖,这是一个奇迹,也是一个神话。斯大林说:“斯达汉诺夫运动表现了社会主义竞赛的新高涨,表现了社会主义竞赛的新的更高的阶段”。《联共(布)党史简明教程》这样写:“斯达汉诺夫运动是我们的人才已经掌握新技术和劳动生产率进一步增长的最明显的例子”。
  65年来,斯达汉诺夫的采煤工作法一直被赞誉为是苏联当时从未有过的先进方法,一直被认为是劳动生产率新高涨的标志。似乎事情是不容置疑的,但红旗下欢呼声中的“斯达汉诺夫运动”的情况到底怎样呢?
  斯达汉诺夫是顿巴斯中伊尔敏诺一个矿井的普通采煤工。当时的采煤作业都是这样进行的:一个人既管采煤又管加固工作面。那就是说,采煤工先采煤,然后把风镐放在一旁,自己去加固工作面,然后再去采煤,如此循环往复,直至工作结束。这种古老的采煤方法已经在俄罗斯的矿井中延续了许多年了,尽管矿井的外面,斯大林的“直接工业化”已经风风火火地实施了好几个年头,第一个五年计划已被胜利地宣告以“四年零三个月”的时间提前超额完成,第二个五年计划正在以高指标、更高的指标高速推进,而在井下,却仍然普遍延用旧时代的开采方法、缓慢的生产进度、低效率和低产量。
  这种景象不仅在矿井中存在,而且在所有的工厂、企业和工地上都能见到。一方面是前所未有的宏伟计划和赶超美国等世界先进资本主义国家的伟大目标,另一方面却是机器设备的陈旧和不足,尽管有了第一个五年计划的改造,但在大量的生产过程中还是以手工劳动为主,与此同时,工人文化水平低下,更不用说技术水平了;一方面是虽然食品和物品的配给制度已被宣布取消,但物质供应仍然不足、工人的生活水平很低,另一方面却是要求工人以充沛的精力和饱满的热情来持续进行不间断的生产。这种极为矛盾的情况对越来越高指标的第二个五年计划的实施和完成是致命的阻碍。但斯大林认为,技术问题在第一个五年计划期间已经解决了,现在的问题是人的问题,是人的因素问题。于是,他提出了:“‘技术决定一切’这个旧口号,反映了我们十分缺乏技术的过去时期的口号,现在应当用新口号,‘干部决定一切’的口号来代替了”。斯大林还十分明确地说:“没有掌握技术的人才,技术就是死的东西”。当然,这里的干部和人才并不是针对知识分子而言,他讲的是工人,而且只是指的工人。在当时的条件下,这“干部决定一切”的口号实质上就是“掌握技术的工人决定一切”,它在实际进程中就演变成两个方面的斗争,一是以工人劳动竞赛的方式来迅速提高生产率,使生产指标能够不断地被突破和更新,二是以向国家交出“优秀”和“良好”的产品这一惟一的标准,使“先进工人”脱颖而出,从而对整个工人阶级的队伍施加推动力。
  高计划就必然要求高速度、高额的产出和高效率。于是,生产计划愈被突破就愈被赞誉为是先进,一个工人的产出和效率愈高就愈被颂扬为是掌握了技术的“人才”和“新干部”。事实上,在斯达汉诺夫之前就有了不少的这样的人才和干部,比如说用新的砌砖方法加快了盖楼速度的奥尔洛夫,他和他的同伴们用55天的时间就盖起了本该应在半年内盖成的大楼,只用27天的时间就盖好了一幢四层楼的学校。又比如,顿涅茨克的矿工伊佐托夫在1932年的夏天就创造了定期采煤20吨,即超过定额三倍的工作法。跟着他的脚步走的采煤工人甚至被称为是“伊佐托夫人”。当然,还有其他许多工人。这些工人都一下子名扬苏联,成为各自部门的标兵。然而,他们却都未能成为一个运动的领袖。这也许是由于他们还没有处于高计划和高效益矛盾激化的阶段,这也许是由于他们的高指标尚未能充分满足“直接工业化”的要求。于是,运动的领袖这样一种光荣和荣誉就在1935年风云际会般地落到了斯达汉诺夫的身上。
  1935年8月30日到31日的夜间,斯达汉诺夫不再是一个人下井采煤,他组成了一个三人小组。他只管采煤,负责清理和加固工作面的工作由两名助手,两名极有经验的矿工来承担,他们是鲍里信科和西加廖夫。斯达汉诺夫在5小时45分钟的工作时间里,采煤102吨,超出当时普通定额的13倍。第二天,正是国际青年节,《真理报》立即发表了斯达汉诺夫打破采煤纪录的消息。接着各个报纸和电台相继报道了斯达汉诺夫的惊人业绩,随之,包括伊佐托夫在内的采煤工人掀起了一个追赶斯达汉诺夫的热潮,最后是斯达汉诺夫本人再次“打破采煤世界纪录”,成了走在最前面的人,成了先进的先进、英雄的英雄。
  然而,喧腾一时的媒体却不知为什么忽略,甚至忘却了某些“细节”。一是斯达汉诺夫的这个新的采煤纪录并不是他一个人创造的,而是他和他的两名同伴一起创造的。如果没有另两名工人帮他加固工作面,他在额定的时间里不可能采出这么多的煤。这就是说,这“102”吨的采煤新纪录是三个人干出来的,这个超额“13”倍并不完全属于斯达汉诺夫一个人;二是,斯达汉诺夫这次采煤仍然使用的是老风镐,并没有采用什么新技术,所不同的只是他只管一个人朝前采煤,其他的事都不管。因此,充其量,也只能说斯达汉诺夫合理地进行了劳动组织,最有效地、最大强度地利用了他本人的单位工作时间。
  当然,被人故意忽略和遗忘了的还有其他的事,其中最重要的也许是一份发黄了的会议记录。8月31日清晨,斯达汉诺夫所在的矿党委在确认了斯达汉诺夫的采煤纪录后,立即召开了一次特别的党委会,会上通过了一份特别的决议。这份决议对于认识“斯达汉诺夫运动”具有十分重要的意义,不妨全文引述如下:
  1把斯达汉诺夫同志的名字登上矿井优秀人物的光荣榜。
  2给他颁发总额为一月薪金的奖金。
  3在9月3日前给斯达汉诺夫同志提供一套技术人员的住房,并在里面安装电话。
  4请求矿管理局长费尔信科同志准予矿长用矿上的钱为斯达汉诺夫同志的住宅配备一切必要的沙发家具。
  5请求“五一”煤矿工人委员会主席伊格纳托夫同志和煤矿工人工会中央理事会主席施密特同志发给斯达汉诺夫同志家庭疗养证。
  6从9月1日起在俱乐部中指定两个专座给斯达汉诺夫及其妻子看电影、看演出和参加各种晚会。
  79月10日,在斯达汉诺夫的新居中举办晚会,邀请矿井的知名人士、风镐能手格里申、斯维里多夫、穆拉什柯和伊佐托夫同志来参加。
  8宣布开展采煤工争当掌握技术的优秀风镐能手的竞赛。
  9向所有区段的领导、党小组长、工会小组长和矿委员会建议:
  a不迟于9月2日,所有的区段都要以班为单位研究斯达汉诺夫同志的经验和所创造的纪录;
  b9月3日召开采煤工人的专门会议,区段的“三人领导小组”务必参加。会上听取斯达汉诺夫同志讲解他是如何掌握风镐工作的高级技术和用它打破生产的世界纪录的;
  c开展区段的争当矿井优秀采煤工人的竞赛;
  10矿党委全体会议认为有必要预先指出并警告那些试图诬蔑斯达汉诺夫同志及其纪录是偶然现象、是杜撰等的人们。党委认为这些人是反对我们矿井和我们国家最优秀人物的最凶恶的敌人,而这些优秀人物把一切都献给了执行党的充分利用技术的指示的工作。
  党委相信,在斯达汉诺夫同志之后将出现新的英雄,党组织将高兴地和骄傲地欢迎他们,他们是决心以自己的工作、自己诚实的劳动执行党的充分利用技术指示的人。

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