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点评人:孙虹钢
方刚是个学习能力非常强的人,而且最关键的是他能够完全做到学以致用。这是方刚职业成功的主要原因。
在职场当中,企业所需要的复合型人才非常稀缺。出现这种现象,和过分强调“专业”的教育制度有直接关系。尤其是文、理分科,专业被人为地划出藩篱,完全不相容。其实,企业的岗位设置根本不需要这种划分,尤其是做管理者,更必须同时懂技术和人。企业需要的是“能干”的人,而常常需要的是兼有文、理、工的知识和技能的人。
方刚非常聪明地意识到,学兼文、理将对自己的未来发展有十足帮助。“名牌大学”加“文理兼备”,这使方刚较其他同学相比,具有了突出的竞争优势。
把看上去不相干的事物组合在一起形成新事物,是人类创造性思维的源头。这在中国传统文化的经典思想大作—《易经》当中早有印证。
方刚不仅善于打造自己的核心优势,而且善于通过最合适的机会表现出来。很多人都会热心助人,热心人能给大家留下不错的印象,但未必能赢得很高的威望。方刚发现,当同学们沉迷于电脑游戏当中时,最怕遇到技术故障,而他就选择去做作电脑游戏技术支持。这样,在同学们的心目当中,方刚的个人形象就不只是个热心人而已,而是具有专业特征的“救援专家”。走入社会后,方刚也是主要以专业人士的形象在职场立足的。他是在有意识地建立和经营自己的职业形象—专家型人才。
职场生存和发展的关键,在于你的能力能否得到别人的认可。求职就像做营销,你应该挑选最能够给别人留下深刻印象的时间和场景,充分展现自己的能力。第一,在别人有特别需求的关键时间和关键事件上充分展示能力。第二,使人们对自己形成某个方面的独特“印象”。大学时的方刚肯定是个IT高手,但他不是什么都作,只是突出表现了自己在电脑游戏救援方面的技能。
我们都知道有个“二八定律”,这个定律同样适用于职场。你80%的力量要用在20%最值得做的事情上,而大家对你的印象,其实就来自你所做的这20%的事情。
善于兼容学习的方刚,其能力强项在于整合和创新方面,他的职业发展空间应该还可以更上一层楼。惟一的问题是,他需要清楚她进行自我评估,明确哪些能力适合作自己的职业技能,哪些能力适合作自己的职业背景,哪个方向是他可以去持续创新的发展道路。