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第六章 找到自己的团体

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2找到自己的团体
作为耶鲁大学的精英组织,更多人希望加入到“骷髅会”这样的精英团体中来,以实现自己的政治与经济上的远大抱负。也正由于这样明确的目的性,很多成员都在加入之前,曲折辗转,在不同的团体中成为活跃的骨干分子,比如在学校的球队或是其他社团成为一个耀眼的明星,才会被更多的关注,也就能使自身的价值体现的更为完美。
人们不断地组成团体,也不断地选择着团体,营造适合自己的圈子,在团队里寻找寄托。
从社会学意义上来说,“团体”就是“社群”、“部落”;从个人经验来说,“团体”就是由志向、趣味、年龄甚至居住地点都比较相近的人自动形成的组织。
团体的形成应了这句古语:“物以类聚,人以群分”,任何一种特征,比如职业、品味、爱好、特长、个性、收入甚至年龄、性别,都可以组成为不同的团体,以保持自身的一种生存方式。
很多“骷髅会”的成员都知道团体的重要性,团体一定要不停地构筑,才能让朋友越来越多、路越走越宽。要想拥有自己的圈子,就得开展“圈地运动”。
一是初步建立“圈子”。有米才成炊,“圈子”要靠自己一点点拉拢才能成型。号称“台湾第一报人”的高信疆先生,在创立“人间副刊”的时候,没人愿意为其投稿,只能自己“造米下锅”。他每天会写20封信,不管认识不认识,不管能否接到回音。坚持的结果是,“米多锅少”,就一再扩版,成就了以副刊带动整个报纸的辉煌。而他自己的“圈子”也同时成就了规模。你可以推而广之,每天发20封电子邮件,不怕陌生、不怕不熟。联系多了,自然就成了你“圈”中之人了。
二是扩大“圈子”。“圈子”不能一成不变,像盖好的楼盘,要想着开发II期。总是几张老脸相对,哪还来得新鲜?现在,高先生虽说已无暇每天写20封信,但他依然规定自己每天至少给新朋老友打5个电话,所以他的“圈子”还在扩大。你的“圈中人”不可能只认识你一个,不妨互通有无,带好各自的朋友扩大联盟。这样交叉着,你的“圈子”很容易扩张,你的获得就永远新鲜。
三是拥有不同的“圈子”。物以类聚,人以群分,这个“分”当然有其特定的标准和要求。但当这个标准或要求太具有功利性时,“圈子”有时就会从圈住共同东西的领域变成了阻碍人迈出脚步的套子。这时,“圈子”便不知不觉变成了圈套。别让圈套套住你的最好办法,就是拥有几个不同的“圈子”。怎样做此运动呢?涉猎广泛一些,展示自己不同的侧面,就很容易拥有不同的“圈子”。
那么我们身在圈子中,该怎样扮演好自己的圈中角色呢?
1.让自己有亲和力
有亲和力的人在圈中会更有吸引力,大家都愿意去和他交往,甚至以他为中心。
2.要主动
如果一个圈子的人都很被动,势必让圈子变得沉闷乏味。主动地和你的圈中朋友打个招呼或者打个电话,主动地制造一些新鲜有趣的话题,圈子自然就有了生命力。
3.保持乐观豁达
圈子是给你快乐的地方,有时不必过于严肃认真,计较得失。乐观豁达一定会让圈子的氛围保持轻松。
4.切忌功利心太强
有了功利目的的圈子,人际关系一般很复杂。人不可能没有自己的“小算盘”,但不要把功利目的带进所有的圈子里,甚至把单纯的兴趣爱好圈子也搞成有利害关系的地方,那样,你就活得太累了。

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