同情心人人都有，在别人诉说“痛陈家史”之后，你是否还有抵抗力？如果知道自己有“耳根子软”的毛病，那软之前就要考虑好，自己到底有没有能力损失一些利益来帮助他。如果有，能帮到朋友当然最好，但是如果没有，就不要被“催泪弹”、“痛陈家史”之类的话所迷惑，因为笑到最后的一定是他，而不是蒙受损失的你。
公司部门经理跳槽了。小曹和小王是这个位子责无旁贷的首选。因为两个人都非常优秀，公司高层在选择谁更合适当这个主管的时候犹豫不决。
私下里，小曹和小王是很不错的朋友，由于小曹年长些，小王总是叫他曹哥。这天，小曹约小王吃饭。他也毫不避讳地谈到了这次部门经理的人选问题。
小曹说：“按理说你是年轻人，有好机会做老大哥的应该先让你上，更何况你还在供房子，老婆也要靠你养的，老大哥明白你。但是，大哥我实际上想跳槽，不是因为你和公司的原因，而是想给自己更多的机会发展。如果去外面找工作，人家一看是普通员工，我相信给的待遇和机会都不会特别好。”
小王说：“曹大哥，我知道，你的意思是……”
小曹继续说：“我想先当这个部门经理，等过个半年三个月之后，我就去别的地方了，你看呢？”
小王说：“我明白，我还年轻，这个部门经理你来当，等你走了之后我再当吧。”
听到这番话，小曹说：“太好了，谢谢你，我一定不会亏待你的，我欠你的啊。”
两个星期之后，公司任命小曹为新的经理。
可是半年之后，小曹还是坐着他部门经理的位子，反而是小王去了别的公司……
小曹之所以能做稳部门经理这个位子，就是利用了小王的同情心。
按照电视剧里的说法：每个人背后都有一个辛酸的故事。不要因为别人所谓的“痛陈家史”就放弃应该属于自己的东西。同情心大家都有，但是不要让我们的“同情心”，变成了大家常说的“耳根子软”。衡量自己有没有这种抵抗能力的时候，就来想一想，你是否应该损失自己的利益来帮助他。想想最后得到利益的是谁，一番“催泪弹”和“痛陈家史”之后，笑到最后的是谁，蒙受损失的又是谁，你就不难找到答案了。